當職業裝從功能服飾進階為產業升級的“風向標”，當中國品牌以科技與匠心重塑職場著裝美學，雅戈爾以46年深耕的底蘊與突破，在由招投標供應鏈品牌推介平臺舉辦的2025（第八屆）中國服裝招標采購評價推介活動中，再次蟬聯“中國職業裝十大品牌”“中國服裝十大綠色品牌”等多項殊榮。
榮譽的背后，是雅戈爾46年如一日的實業堅守與全產業鏈布局。自1979年創立以來，雅戈爾始終以“實業報國”為使命，從青春服裝廠起步，逐步構建起覆蓋種植、紡紗、印染、織布、設計、成衣制造到零售的完整紡織服裝產業鏈，投資超90億元打造智能化工廠，實現年產襯衫1500萬件、西服200萬套、褲子220萬條的規?；a能。其服裝生產線融合標準化、自動化、數字化技術，以高效產能與嚴苛品控為職業裝市場提供堅實保障——西裝、襯衫等產品連續28年、25年蟬聯全國市場綜合占有率榜首，更獲評“中國質量獎提名獎”，成為商務場景的“品質首選”。
科技賦能創新，是雅戈爾驅動職業裝迭代的核心密碼。作為擁有國家級企業技術中心、CNAS國家認可實驗室的行業龍頭，雅戈爾已積累188項專利（含93項發明專利），主導制定40余項行業標準，并與LORO PIANA、CERRUTI 1881等國際頂級面料商建立戰略合作，共同探索全球時尚生態。針對職業裝場景，其研發的“低溫染色助劑”“再生之夢”等生態環保面料斬獲中國流行面料優秀獎及“金羊毛”國際認證，將功能性與可持續性深度融合；而“五全戰略”（全品類、全場景、全齡段、全方位、全渠道）的落地，更讓職業裝突破傳統邊界——抗皺免燙襯衫、智能溫控西裝滿足商務人士對專業形象與健康需求的雙重期待，耐磨透氣制服以再生環保纖維賦能公共服務行業，真正實現“科技讓職業裝更懂職場人”。
以主品牌“雅戈爾”為圓心，雅戈爾構建起多元協同的品牌矩陣，進一步夯實職業裝生態優勢。MAYOR品牌攜手國際面料商，以“全球面料+紅幫工藝”打造高端職業裝；收購的美國品牌HART MARX大中華區業務，通過輕商務、重戶外理念重塑職場著裝潮流；HANP漢麻世家則聚焦天然漢麻材料，將抗菌、透氣的健康屬性融入職業裝，契合ESG發展趨勢；UNDEFEATED、HELLY HANSEN等品牌雖側重潮流與戶外，卻共同拓展著職業裝的場景邊界。這些品牌既獨立成勢，又通過雅戈爾的智能制造體系與約2000家門店的立體營銷網絡（覆蓋85%以上地級城市）形成合力，為客戶提供從設計、定制到交付的“一站式”解決方案——2024年，雅戈爾服飾公司營收達51億元，成為其高質量發展的核心引擎。
這份榮譽，更是雅戈爾46年責任擔當的注腳。從累計納稅超44億元、公益捐贈逾8億元的社會貢獻，到推動“共同富裕貢獻獎”等項目的落地，雅戈爾始終將企業發展與時代需求同頻共振。其標準化服務體系（覆蓋ISO9001、ISO14001等多重認證）不僅為職業裝招投標提供了可靠保障，更以“誠信、務實、責任、奉獻”的價值觀，詮釋著中國品牌的責任與溫度。
面向未來，雅戈爾將踐行“讓人人變得更美好”的使命，以智能制造、綠色轉型、數字營銷為核心，持續引領職業裝行業高質量發展。從襯衫西服的“中國制造”到全球時尚的“中國方案”，雅戈爾正以科技為筆、匠心為墨，以卓越品質與創新精神，在職業裝領域書寫著民族品牌的輝煌篇章。（雅戈爾供圖）
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